Ankesat që kanë të bëjnë me cënimin apo shkeljen e:
- Të drejtave që ligji u jep punëmarrësve,
- Qëndrime të gabuara të punëdhënësve,
- Pamjaftueshmëri të mbrojtjes në punë,
- Punësim i paligjshëm, informalitet punësimi.
- Trajtim të pabarabartë apo diskriminim.